圣诞节的一场豪饮过后,不出意料,夏老板又没来上班。
其余人倒是都准时来了。
可戴老师黑眼圈很重。
闫煦也精力不济,看见邓离离还有些尴尬,似乎觉得自己昨夜喝多了的样子很丢人。
而小前台蒋璐倒是一如往常,只是连一个眼神都没有给她。
看样子杨文清那回的事情到底还是得罪了她。
“我今天有预约吗?”邓离离主动上前搭话。
蒋璐依旧没看她,而是随手扔了一张预约登记表过来。
她草草扫了一眼,上午有一个电话回访,下午则还有一个团体咨询。
说来有趣,上回做团体辅导那家公司里和她对接的人事经理最近刚刚跳槽了,然后又找她去新公司做团体辅导。
当时接到电话的时候邓离离还忍不住笑说:“还是你和我说年轻人稳定性不强需要团队凝聚力,没想到你自己先跑了。”
人事经理在电话那头也笑:“谁让我也是年轻人呢。”
既然做团队辅导,她还必须得有一个助手,而公司看来看去也就只有蒋璐能听她的差遣。
蒋璐尽管不愿,但作为唯一的行政人员也只能同往。
走之前她还咬牙切齿的给夏涵发了条信息,要求她赶紧再招个小助理来。
二人一路无话,气氛别提多尴尬。
就连出租车司机都看出俩人之间别扭的气氛,不得不把音响的声音调大了一些。
这次团队咨询的公司和上一次的不太一样,这是一间做互联网产品的公司。
公司百分之八十都是程序员,走进办公室就能听到噼噼啪啪的键盘敲击声。
人事经理说:“跟之前公司差不多,都是年轻人,各自想法也都很多,但是不同的是这里的员工更不善于人际交往,办公室一点活力都没有,特别压抑。”
邓离离失笑,又看了看一片安静的办公区。
几乎所有人的视线都集中在自己面前的电脑屏幕上,就连日常沟通都恨不得在电脑上直接解决。
依旧是和上次一样的流程,将所有人聚集在会议室里,然后依次进行自我介绍。
原本大家都是懒洋洋一脸疲惫的模样,但好在程序员男生多一些,见了漂亮小姐姐,好歹给面子,焕发出一些生机。
自我介绍环节结束,她让人在室内用办公桌椅搭出一个一米五高的高台,然后进行信任背摔游戏。
之所以两间公司选择的合作游戏不同,也是因为这间公司男生比较多,安全性更容易得到保障。
未免出现意外,她还是特别要求在高台下铺设了厚厚的海绵垫