他们只是想让上级部门参与进来,掏点钱进来,到时候上级部门得名声,员工们得利益,而他们得到工作效率。
一举三得不是?
李云都被他们的清晰头脑惊呆了。
算来算去,好处都被你们拿了呗?
员工虽然拿到了健康补贴金,可是出钱的却是上级部门啊,这哪个领导能答应?
他们的钱又不是大风刮来的。
可是啊,三大电子厂,加上他的两座新厂,若是共同提出这个保障计划的话,还真有可能让上级部门答应。
为啥?
因为现在这五个工厂,已经完全垄断了整个空港工业园区的Gdp了啊。
这边的税收就靠着现在这五家工厂担着呢。
上级部门不供着怎么行?
所以若是他们联合起来的话,此事大有可为。
甚至还可能迎来更大规模的用工潮。
李云咽了咽口水。
在系统任务的真空期,若想扩大自己工厂的规模,就必须要用到非常手段才行。
加工厂这边迟早要扩建。
扩大规模是迟早的事情。
李云坐在他们对面陷入了沉思,自己若是也跟着他们掺和其中,如何给自己谋利呢?
突然,他想到了什么。
面带微笑的说道:“几位厂长,我记得你们工厂食堂里,是有单独的饮料柜机的对吧?”
几人闻言一愣,不约而同的笑了起来。
李云想说什么,他们瞬息间就想到了。
“李老板是想让您的饮料产品进入我们内部吧?”
“不错,是所有工厂,而且这个健康保证金计划,若是以我们公司的名义来推行,诸位就不用出一分钱了,那20块的健康保证金,由我们来出。”
昨天送去电子厂那边的临时工们,全都为李云提供了系统的福利补贴。
他实验成功了。
只需要以李云的公司名义,执行健康保证金计划,就可以薅到系统的羊毛。
天知道他昨晚上有多激动。
没想到今天一早来公司,这几个电子厂的厂长就找上门来了,而且谈的还是这个合作。
几个厂长对视了一眼,这是好事儿啊。